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近日，從中國黃金集團獲悉，2024年該公司實現利潤總額同比增長約30%，凈利潤同比增長約33%，創集團組建以來歷史新高，歸母凈利潤同比增長達131%，為近十年最好水平，礦產金、礦山銅產量企穩回升，社會責任報告連續11年獲得五星評級，在提“質”轉型中向“新”而行，進一步履行好功能使命。

中國黃金集團強化精益管理，增強盈利能力和質量，金銅鉬等戰略性礦產資源產量止跌回穩；深入融入新一輪找礦突破戰略行動，諸多現有礦山深邊部探礦增儲取得突破，與遼寧地礦集團整體合作朝著預期目標邁進一大步，吉爾吉斯布丘克、烏山低銅廢石項目成功建成投產；參與的“地下金屬礦智能開采關鍵技術與裝備”項目獲得國家科學技術進步獎二等獎，新獲批國家科技項目數量創新高，智能化礦山建設取得新突破；重拳糾治“三違”行為，加大現場督導檢查力度，安全生產形勢持續穩定、穩中向好；開展合規專項整治，從體制機制、違規購銷業務、工程建設、財會監督等方面全面排查存在的問題，規范企業合規經營。探索建立國家級、行業級領軍人才柔性引進機制，深化校企優勢互補，成為中組部工程碩博士培養改革專項試點企業；持續推動各項改革舉措落實，國企改革深化提升行動完成率達80%。

全面反思困難挑戰，全面分析內外部形勢，全面總結優勢長板，全面明確改革方向和目標任務，中國黃金集團聚力攻堅資源保障、科技創新、深化改革、安全發展、風險防控“五件大事”。同時，中國黃金集團明確將2025年確定為“改革攻堅突破年”，并提出“三增三控六提升”的生產經營奮斗目標，聚焦強化經營管理、深化改革提升等7個方面攻堅突破，更好錨定世界一流、端牢主業飯碗、依靠科技領軍，把科技的命脈和發展的主動權牢牢掌握在自己手中，不斷增強核心功能、提升核心競爭力，更好地服務主責主業、引領行業發展，真正發揮戰略礦產資源安全的支撐托底作用，為實現“十四五”收官和“十五五”良好開局奠定堅實基礎。